Si toutes les règles énoncées ci-dessus étaient appliquées, comment fixerais-tu le prix du bien que tu vends ? Si tu essayes de vendre à un prix plus élevé que tes concurrents, tu seras rapidement éliminé du marché. D'un autre côté, tu ne peux pas te permettre de le fixer à un prix inférieur. Par conséquent, tu choisis d'accepter le prix fixé par le marché. Plus précisément, le prix fixé par un marché parfaitement concurrentiel.
Lis la suite pour trouver une définition d'un marché parfaitement concurrentiel et découvrir s'il existe ou non dans le monde réel.
Définition d'un marché parfaitement concurrentiel
La définition d'un marché parfaitement concurrentiel est un marché composé de nombreux acheteurs et vendeurs, et aucun d'entre eux n'est capable d'influencer le prix. Un marché est le lieu où les acheteurs et les vendeurs se rencontrent et échangent des biens et des services. Le nombre de vendeurs et de biens échangés sur le marché, ainsi que le prix, dépendent du type de marché.
Un marché parfaitement concurrentiel est un type de marché dans lequel tous les biens et services disponibles sont identiques, il n'y a aucune restriction quant à l'accès au marché et il y a un nombre important d'acheteurs et de vendeurs, dont aucun ne peut influencer le prix du marché.
Un marché parfaitement concurrentiel est l'opposé d'un marché monopolistique, dans lequel une seule entreprise propose un bien ou un service particulier. L'entreprise d'un marché monopolistique est capable d'influencer le prix. C'est parce que les consommateurs d'un marché monopolistique n'ont pas d'autres options à choisir et que les nouvelles entreprises ont des barrières à l'entrée.
Nous avons abordé le marché monopolistique en détail. N'hésite pas à y jeter un coup d'œil !
Une structure de marché parfaitement concurrentielle permettrait à n'importe quelle entreprise d'entrer sur le marché sans barrière à l'entrée. Cela empêche alors toute entreprise d'influencer le prix du bien.
Par exemple, pense à une entreprise agricole qui vend des pommes ; il y a beaucoup de pommes sur le marché. Si l'entreprise décidait de fixer un prix élevé, une autre entreprise entrerait sur le marché et proposerait des pommes à un prix inférieur. Comment penses-tu que les consommateurs réagiraient dans un tel scénario ? Les consommateurs choisiront d'acheter à l'entreprise qui propose des pommes à un prix inférieur, car il s'agit du même produit. Par conséquent, les entreprises ne peuvent pas influencer le prix sur un marché parfaitement concurrentiel.
Un marché parfaitement concurrentiel présente certaines caractéristiques essentielles :
- Les acheteurs et les vendeurs fixent les prix
- Toutes les entreprises vendent le même produit
- Entrée et sortie libres
- Les acheteurs disposent de toutes les informations disponibles.
- Les marchés parfaitement concurrentiels n'existent pas vraiment dans le monde réel, car il est difficile de trouver des marchés qui répondent à toutes ces caractéristiques. Certains marchés peuvent présenter certaines des caractéristiques d'un marché parfaitement concurrentiel, mais en ignorer d'autres. Tu pourrais découvrir des marchés à entrée et sortie libres, mais ces marchés ne fournissent pas toutes les informations disponibles aux acheteurs.
Bien que la théorie qui sous-tend un marché parfaitement concurrentiel ne soit pas applicable dans la réalité, elle constitue un cadre utile pour expliquer les comportements du marché dans le monde réel.
Caractéristiques d'un marché parfaitement concurrentiel
Un marché parfaitement concurrentiel présente quatre caractéristiques essentielles, comme le montre la figure 1 : la fixation des prix, l'homogénéité des produits, la liberté d'entrée et de sortie et la disponibilité des informations.
Chaque fois qu'un marché répond simultanément aux quatre caractéristiques, on dit qu'il s'agit d'un marché parfaitement concurrentiel. En revanche, s'il ne viole qu'une seule des caractéristiques, le marché n'est pas en concurrence parfaite.
Caractéristiques d'un marché parfaitement concurrentiel : Prise de prix.
Sur un marché parfaitement concurrentiel, les entreprises ont de nombreux concurrents qui proposent des produits identiques ou similaires. Comme de nombreuses entreprises fournissent le même produit, une entreprise ne peut pas fixer un prix plus élevé que le prix du marché. De plus, cette même entreprise ne peut pas se permettre de fixer un prix inférieur en raison du coût de production du produit. Dans ce cas, on dit que l'entreprise est preneuse de prix.
Lespreneurs de prix sont des entreprises en concurrence parfaite qui ne peuvent pas influencer le prix. Par conséquent, elles prennent le prix tel qu'il est donné par le marché.
Par exemple, un agriculteur qui produit du blé est confronté à une forte concurrence locale et internationale de la part des autres agriculteurs qui cultivent du blé. Par conséquent, l'agriculteur a peu de marge de manœuvre pour négocier le prix avec ses clients. Ses clients achèteront ailleurs si le prix de l'agriculteur n'est pas compétitif par rapport aux autres agriculteurs.
Caractéristiques d'un marché parfaitement concurrentiel : Homogénéité des produits.
L'homogénéité des produits est une autre caractéristique essentielle d'un marché parfaitement concurrentiel. Les entreprises sont des preneurs de prix dans une structure de marché où plusieurs autres entreprises produisent le même produit.
Si les entreprises avaient des produits différenciés par rapport à leurs concurrents, cela leur donnerait la possibilité de pratiquer des prix différents de ceux des concurrents.
Par exemple, deux entreprises qui produisent des voitures proposent des voitures. Cependant, les différentes caractéristiques qui accompagnent les véhicules permettent à ces deux entreprises de pratiquer des prix différents.
Le fait que des entreprises proposent des biens ou des services identiques est une caractéristique essentielle d'un marché parfaitement concurrentiel.
La plupart des produits agricoles sont identiques. En outre, plusieurs types de matières premières, notamment le cuivre, le fer, le bois, le coton et la tôle d'acier, sont relativement similaires.
Caractéristiques d'un marché parfaitement concurrentiel : Libre entrée et sortie.
La liberté d'entrée et de sortie est une autre caractéristique essentielle d'un marché parfaitement concurrentiel.
La liberté d'entrée et de sortie fait référence à la capacité des entreprises à entrer sur un marché sans avoir à faire face aux coûts associés à l'entrée sur le marché ou à la sortie du marché.
Si les nouvelles entreprises doivent faire face à un coût élevé pour entrer ou sortir d'un marché, les entreprises déjà présentes sur le marché auront la possibilité de fixer des prix différents du prix du marché, ce qui signifie que les entreprises ne sont plus des preneurs de prix.
L'industrie pharmaceutique est un exemple de marché qui n'est pas en concurrence parfaite car il viole la caractéristique de libre entrée et sortie d'un marché parfaitement concurrentiel. Les nouvelles entreprises ne peuvent pas entrer facilement sur le marché car d'importantes sociétés pharmaceutiques détiennent déjà des brevets et les droits de distribution de certains médicaments.
Les nouvelles entreprises doivent dépenser beaucoup d'argent en recherche et développement pour mettre au point leur médicament et le vendre sur le marché. Le coût associé à la recherche et au développement constitue la principale barrière à l'entrée.
Caractéristiques d'un marché parfaitement concurrentiel : Informations disponibles
Une autre caractéristique importante d'un marché parfaitement concurrentiel est que les acheteurs doivent disposer d'informations complètes et transparentes sur le produit.
Le client a la possibilité de consulter toutes les informations concernant l'historique du produit ainsi que son état actuel lorsque la transparence est totale.
Les sociétés cotées en bourse sont tenues par la loi de divulguer toutes leurs informations financières. Les investisseurs en bourse peuvent voir toutes les informations relatives à l'entreprise et les fluctuations du cours des actions.
Cependant, tous les acheteurs d'actions n'ont pas accès à toutes les informations et il arrive souvent que les entreprises ne divulguent pas tout ce qui concerne leur santé financière ; c'est pourquoi le marché boursier n'est pas considéré comme un marché parfaitement concurrentiel.
Exemples de marchés parfaitement concurrentiels
Comme la concurrence parfaite n'existe pas dans le monde réel, il n'y a pas d'exemples de marchés parfaitement concurrentiels. Cependant, il existe des exemples de marchés et d'industries qui sont assez proches de la concurrence parfaite.
Les supermarchés sont un exemple de marché proche de la concurrence parfaite. Lorsque deux supermarchés concurrents ont le même groupe de fournisseurs et que les produits vendus dans ces supermarchés ne sont pas distincts les uns des autres, ils sont proches de satisfaire aux caractéristiques d'un marché parfaitement concurrentiel.
Le marché des changes est un autre exemple de marché réel proche de la concurrence parfaite. Les participants à ce marché échangent des devises entre eux. Le produit est homogène puisqu'il n'y a qu'un seul dollar américain, une seule livre sterling et un seul euro.
En outre, un grand nombre d'acheteurs et de vendeurs participent au marché. Cependant, les acheteurs sur le marché des changes ne disposent pas d'informations complètes sur les devises. De plus, il est possible que les traders n'aient pas de "connaissances précises". Par rapport aux traders expérimentés qui font cela pour gagner leur vie, les acheteurs et les vendeurs moyens peuvent être désavantagés sur le plan de la concurrence.
Marché du travail parfaitement concurrentiel
Un marché du travail parfaitement concurrentiel présente les mêmes caractéristiques qu'un marché parfaitement concurrentiel ; cependant, au lieu de biens, c'est du travail qui est échangé.
Un marché du travail parfaitement concurrentiel est un type de marché du travail qui compte de nombreux employeurs et employés, dont aucun n'est en mesure d'influencer le salaire.
Un marché du travail parfaitement concurrentiel se caractérise par le fait que de nombreux employés offrent le même type de travail. Comme de nombreux employés offrent le même type de travail, ils ne peuvent pas négocier leur salaire avec les entreprises ; au lieu de cela, ils sont des " wage takers", c'est-à-dire qu'ils acceptent le salaire fixé par le marché.
En outre, les entreprises qui demandent de la main-d'œuvre sur un marché du travail parfaitement concurrentiel ne peuvent pas influencer le salaire, car de nombreuses autres entreprises demandent la même main-d'œuvre. Si une entreprise devait offrir un salaire inférieur à celui que d'autres entreprises offrent déjà sur le marché, les employés pourraient choisir d'aller travailler pour d'autres entreprises.
À long terme, les employeurs et les travailleurs auraient un accès illimité au marché du travail ; néanmoins, un employeur ou une entreprise individuelle ne pourrait pas influencer le salaire du marché par les activités qu'il ou elle entreprend.
Dans un marché du travail parfaitement concurrentiel, les employeurs et les employés disposeraient d'informations complètes sur le marché. Dans le monde réel, cependant, c'est loin d'être le cas.
Graphique d'un marché du travail parfaitement concurrentiel
Dans la figure 2 ci-dessous, nous avons inclus le graphique du marché du travail parfaitement concurrentiel.
Fig. 2. Graphique du marché du travail parfaitement concurrentiel
Pour comprendre le graphique du marché du travail parfaitement concurrentiel de la figure 2, tu dois savoir comment une entreprise fixe les salaires dans un marché parfaitement concurrentiel.
L'offre de travail sur un marché parfaitement concurrentiel est parfaitement élastique, ce qui signifie qu'il y a une infinité d'individus prêts à offrir leurs services àWe, ce qui est illustré dans le graphique de l'entreprise. Comme l'offre de travail est parfaitement élastique, le coût marginal est égal au coût moyen.
La demande d'une entreprise sur un marché parfaitement concurrentiel est égale au produit marginal du travail (PMT). Une entreprise qui souhaite maximiser son profit sur un marché du travail parfaitement concurrentiel fixera le salaire de telle sorte que le coût marginal du travail soit égal au produit marginal du travail (point E) sur le graphique.
L'équilibre de l'entreprise (1) se traduit alors dans l'industrie (2), qui est le salaire du marché sur lequel tous les employeurs et les employés s'accordent.
Pour comprendre en détail le graphique du marché du travail parfaitement concurrentiel, consulte notre explication !
Marché parfaitement concurrentiel - Principaux enseignements
- Un marché parfaitement concurrentiel est un type de marché dans lequel tous les biens et services disponibles sont identiques, il n'y a aucune restriction sur les personnes qui peuvent entrer sur le marché, et il y a un nombre substantiel d'acheteurs et de vendeurs. Aucun d'entre eux ne peut influencer le prix du marché.
- Un marché parfaitement concurrentiel présente quatre caractéristiques essentielles : la prise de prix, l'homogénéité des produits, la liberté d'entrée et de sortie et la disponibilité des informations.
- Lespreneurs de prix sont des entreprises en concurrence parfaite qui ne peuvent pas influencer le prix. Par conséquent, elles prennent le prix tel qu'il est donné par le marché.
- Un marché du travail parfaitement concurrentiel est un type de marché du travail qui compte de nombreux employeurs et employés, dont aucun n'est capable d'influencer le salaire.
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