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Qu'est-ce que le taux de chômage naturel ?
Le taux de chômage naturel est le taux de chômage le plus bas qui puisse exister dans une économie. Le taux de chômage naturel est le plus bas parce que le "plein emploi" n'est pas possible dans l'économie. Cela est dû à trois facteurs principaux :
- Les jeunes diplômés à la recherche d'un emploi.
- Les personnes qui changent de carrière.
- Les personnes qui n'ont pas les compétences nécessaires pour travailler sur le marché actuel.
Le taux de chômagenaturel est le taux de chômage le plus bas qui se produit lorsque la demande et l'offre de travail sont au taux d'équilibre.
Composantes du taux de chômage naturel
Le taux de chômage naturel comprend à la fois le chômage frictionnel et le chômage structurel, mais exclut le chômage conjoncturel .
Chômage frictionnel
Le chômage frictionnel décrit une période pendant laquelle les gens sont au chômage alors qu'ils sont à la recherche d'une meilleure opportunité d'emploi. Le taux de chômage frictionnel n'est pas nuisible. Il peut être bénéfique à la main-d'œuvre et à la société, car les gens prennent leur temps et font des efforts pour choisir un emploi qui correspond à leurs compétences et où ils peuvent être le plus productifs.
Chômage structurel
Il est possible d'avoir un chômage structurel même lorsque l'offre de travail correspond à la disponibilité des emplois. Ce type de chômage est causé soit par un excès de main-d'œuvre possédant un ensemble de compétences particulier, soit par un manque de compétences nécessaires pour les opportunités d'emploi actuelles. Une autre cause possible peut être qu'il y a trop de demandeurs d'emploi par rapport au nombre d'emplois disponibles sur le marché au taux de salaire actuel.
Taux de chômage cyclique
Le taux de chômage naturel ne tient pas compte duchômagecyclique. Cependant, il est important de savoir comment il fonctionne.Le cycle économique est à l'origine duchômagecyclique. Une récession, par exemple, peut entraîner une augmentation importante du chômage cyclique. À l'inverse, si l'économie croît, ce type de chômage est susceptible de diminuer. Il est important de noter que le chômage cyclique correspond à la différence entre le taux de chômage réel et le taux de chômage naturel.
Le taux de chômage effectif combine le taux naturel et le taux de chômage conjoncturel.
Diagramme du taux de chômage naturel
La figure 1 ci-dessous est un diagramme du taux naturel de chômage. Q2 représente la population active qui aimerait travailler au salaire actuel. Q1 représente la main-d'œuvre qui est prête à travailler et qui possède les compétences nécessaires sur le marché du travail actuel. L'écart entre Q2 et Q1 représente le chômage naturel.
Figure 2. Taux de chômage naturel, StudySmarter Originals
Caractéristiques du taux de chômage naturel
Résumons rapidement les principales caractéristiques qui définissent le taux de chômage naturel.
- Le taux de chômage naturel est le taux de chômage le plus bas qui se produit lorsque la demande et l'offre de travail sont au taux d'équilibre.
- Le taux de chômage naturel se compose du taux de chômage frictionnel et du taux de chômage structurel.
- Le taux de chômage naturel ne peut jamais être de 0 % en raison de facteurs tels que la recherche d'un emploi par les nouveaux diplômés de l'université.
- Le taux de chômage naturel représente les mouvements de la main-d'œuvre vers et hors de l'emploi pour des raisons volontaires et non volontaires.
- Tout chômage qui n'est pas considéré comme naturel est appelé chômage cyclique.
Causes du taux de chômage naturel
Il existe quelques causes qui influencent le taux naturel de chômage. Étudions les principales causes.
Changements dans les caractéristiques de la main-d'œuvre
Les forces de travail expérimentées et qualifiées ont généralement des taux de chômage inférieurs à ceux de la main-d'œuvre non qualifiée et inexpérimentée.
Au cours des années 1970, le pourcentage de la nouvelle main-d'œuvre comprenant des femmes de moins de 25 ans disposées à travailler a augmenté de façon significative. Cependant, cette main-d'œuvre était relativement inexpérimentée et ne possédait pas les compétences nécessaires pour occuper un grand nombre des emplois disponibles. Par conséquent, le taux de chômage naturel de l'époque a augmenté. À l'heure actuelle, la population active est plus expérimentée que dans les années 1970. Par conséquent, le taux de chômage naturel est relativement plus bas.
Changements dans les institutions du marché du travail
Les syndicats sont un exemple d'institutions susceptibles d'affecter le taux de chômage naturel. Les syndicats permettent aux employés de participer aux négociations concernant l'augmentation des salaires au-delà du taux d'équilibre, ce qui entraîne une hausse du taux de chômage naturel.
En Europe, le taux de chômage naturel est relativement élevé en raison du pouvoir des syndicats. Cependant, aux États-Unis, le taux de chômage naturel a diminué en raison du déclin du pouvoir des syndicats au cours des années 1970 et 1990.
Les sites d'emploi en ligne qui permettent aux demandeurs d'emploi de rechercher et de postuler à des emplois réduisent également le chômage frictionnel. Lesagences pour l'emploi qui font correspondre les emplois aux compétences des travailleurs contribuent également à réduire le taux de chômage frictionnel.
De plus, les changements technologiques ont un impact sur le taux de chômage naturel. En raison des améliorations technologiques, la demande de main-d'œuvre qualifiée a considérablement augmenté. D'après la théorie économique, cela devrait se traduire par une augmentation des salaires des travailleurs qualifiés et une baisse des salaires des travailleurs non qualifiés.
Cependant, s'il existe un salaire minimum légal, les salaires ne peuvent pas descendre plus bas que ce qui est légal, ce qui entraîne une augmentation du chômage structurel. Il en résulte un taux de chômage naturel globalement plus élevé.
Changements dans les politiques gouvernementales
Les politiques gouvernementales peuvent augmenter ou diminuer le taux de chômage naturel. Par exemple, l'augmentation du salaire minimum peut entraîner une hausse du taux de chômage structurel, car il sera coûteux pour les entreprises d'embaucher un grand nombre de travailleurs. De plus, si les allocations pour les chômeurs sont élevées, cela peut augmenter le taux de chômage frictionnel car moins de travailleurs seront motivés pour travailler. Ainsi, même lorsque les politiques gouvernementales visent à aider la main-d'œuvre, elles peuvent avoir des effets indésirables.
D'un autre côté, certaines politiques gouvernementales font baisser le taux de chômage naturel. L'une de ces politiques est la formation à l'emploi, qui vise à fournir aux travailleurs les compétences nécessaires sur le marché du travail. En outre, le gouvernement peut fournir des subventions à l'emploi aux entreprises, qui sont des compensations financières que les entreprises doivent utiliser pour embaucher davantage de main-d'œuvre.
Dans l'ensemble, les facteurs liés à l'offre affectent davantage le taux naturel de chômage que les facteurs liés à la demande.
Politiques visant à réduire le taux de chômage naturel
Un gouvernement met en place des politiques d'offre pour réduire le taux naturel de chômage. Ces politiques comprennent :
- Améliorer l'éducation et la formation à l'emploi pour améliorer les compétences de la population active. Cela les aide à acquérir les connaissances requises pour les emplois actuellement disponibles sur le marché.
- Faciliter la relocalisation, tant pour la main-d'œuvre que pour les entreprises. Le gouvernement peut y parvenir en rendant le marché du logement plus flexible, par exemple en offrant des possibilités de location à court terme. Le gouvernement peut également encourager et faciliter l'expansion des entreprises dans les villes où la demande d'emploi est forte.
- Faciliter l'embauche et le licenciement des travailleurs.
- Accroître la flexibilité de la main-d'œuvre. Par exemple, en réduisant le salaire minimum et le pouvoir des syndicats.
- Réduire les prestations sociales pour encourager les travailleurs à chercher un emploi au taux de salaire actuel.
Comment calculer le taux de chômage naturel ?
Nous calculons le taux naturel de chômage d'une région ou d'un pays à l'aide des statistiques du gouvernement. Il s'agit d'une méthode de calcul en deux étapes.
Étape 1
Nous devons calculer le taux de chômage naturel. Pour cela, nous devons ajouter le chômage frictionnel et le chômage structurel.
Chômage frictionnel + Chômage structurel = Emploi naturel
Étape 2
Pour connaître le taux de chômage naturel, nous devons diviser le chômage naturel (étape 1) par le nombre total de la population active occupée, qui est également appelé l'emploi total .
Enfin, pour obtenir une réponse en pourcentage, nous devons multiplier ce calcul par 100.
(Emploi naturel/emploi total) x 100 = Taux de chômage naturel
Imagine une région où les chômeurs frictionnels sont au nombre de 1000, les chômeurs structurels au nombre de 750, et où l'emploi total est de 60 000.
Quel est le taux de chômage naturel ?
Tout d'abord, nous additionnons le chômage frictionnel et le chômage structurel pour trouver le chômage naturel : 1000+750 = 1750
Pour déterminer le taux de chômage naturel, nous divisons le chômage naturel par le nombre total d'emplois. Pour obtenir le pourcentage, nous multiplions ce calcul par 100. (1750/60,000) x 100 = 2.9%
Dans ce cas, le taux de chômage naturel est de 2,9 %.
Exemple de taux de chômage naturel
Voyons comment le taux naturel de chômage change et varie dans le monde réel.
Si le gouvernement augmente considérablement le salaire minimum, cela peut avoir un impact sur le taux naturel de chômage. En raison du coût élevé de la main-d'œuvre, les entreprises sont susceptibles de licencier des travailleurs et de rechercher des technologies susceptibles de les remplacer. L'augmentation du salaire minimum augmentera les coûts de production, ce qui signifie que les entreprises devront augmenter le prix des marchandises. Cela entraînera probablement une baisse de la demande. Comme la demande de produits diminue, les entreprises n'auront pas besoin d'employer autant de main-d'œuvre, ce qui entraînera un taux de chômage naturel plus élevé.
Taux de chômage naturel - Principaux enseignements
- Le taux de chômage naturel est le taux de chômage qui se produit lorsque le marché est à l'équilibre. C'est-à-dire lorsque la demande est égale à l'offre sur le marché du travail.
- Le taux de chômage naturel ne comprend que le chômage frictionnel et structurel.
- Le taux de chômage naturel est le taux de chômage le plus bas qui puisse exister dans l'économie.
- Le taux de chômage réel correspond au taux de chômage naturel et au taux de chômage conjoncturel.
- Les principales causes du taux de chômage naturel sont les changements dans les caractéristiques de la main-d'œuvre, les changements dans les institutions du marché du travail et les changements dans les politiques gouvernementales.
- Les principalespolitiques de l'offremises en place pour réduire le taux naturel de chômage sont :
- Améliorer l'éducation et la formation professionnelle.
- Faciliter la relocalisation pour les travailleurs et les entreprises.
- Faciliter l'embauche et le licenciement des travailleurs.
- Réduire le salaire minimum et le pouvoir des syndicats.
- Réduire les prestations sociales.
- Le taux de chômage cyclique est la différence entre le taux de chômage réel et le taux de chômage naturel.
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